2024年新年元旦将至，根据国家有关假期的规定，并结合本公司工作的实际情况，现将2024年元旦假期安排及相关事项通知如下：

一、2024年元旦假期安排

1、12月30日（星期六）、12月31日（星期日）正常休息，元旦法定假日共1天，即2023年12月30日-至2024年1月1日放假休息共计3日。1月2日（星期二）正常上班。

2、因12月30日、31日公司组织开展南充区域省考工作，为确保省考工作的顺利开展及完成，公司已将12月30日、31日的休息时间调整至12月16日休息。

3、南充区域员工12月30日、31日周末按教务部的安排分别参加省考工作(即12月30日参加省考工作的员工12月31日正常休息，12月31参加省考工作的员工12月30日正常休息)，2024年1月1日(周一)新年元旦所有员工正常休息。

4、其他区域（各驻校、成都办公点）的驻点老师不参加南充区域省考工作，元旦休假时间为2023年12月30日至2024年1月1日共3日，1月2日（星期二）正常上班。

二、相关事项要求

1、各部门、驻点校区要做好假期的工作安排，放假前认真做好安全检查，关闭电源、锁好门窗，切实做好安全防范工作。

2、所有员工节日期间应保持通讯畅通，回家探亲或外出旅游的员工要注意人身安全和财产安全。

3、员工应提前安排好返程时间准时返岗，无特殊情况不得请假，以免耽误节后上班，影响岗位工作的正常开展。

4、市场部、各校区负责人应提前向各合作院校领导、老师、学生推送新年元旦节日祝福信息。

5、保持线上招生工作的持续推进，节日期间各位老师要保持同意向学生的沟通联络，及时跟进，不断提升招生效果，扩大招生成果。

6、公司所有公务车辆必须开回指定地点停放，车钥匙交回公司车管员处保管，未经审批不得擅自使用。

7、其他未尽事宜或有变更事项以人力资源部的通知为准。

专此通知

逸升教育人力资源部

2023年12月28日

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